Ciri-Ciri Lowongan Kerja Penipu

Ciri Ciri Lowongan Kerja Penipu

Cari Kerja?

Daftar Lowongan Kerja Penipu , Ciri Ciri Lowongan Kerja Penipu - Di zaman yang canggih seperti ini kita harus di tuntut lebih hati-hati lagi. Karena semakin mudah orang mendapatkan informasi yang di butuhkan apalagi mengenai tentang info lowongan perkerjaan (Loker).Di sini saya akan sharing yang saya dapatkan dari temen-temen yang menjadi korban penipuan kerja tersebut dan membagi pengalaman tentang loker Penipu yang menjanjikan lowongan kerja sebagai staff administrasi dan lain sebagainya, berikut cri-ciri loker penipu : 

Baca Juga : 

Cara Membuat Kamera Android Menjadi Tembus Pandang!

1. Lowongan yang dibutuhkan sangat banyak dan mulai dari berbagai tingkatan yaitu dari SLPT, SMA, D1, D3 sampai ke lulusan perguruan tinggi alias S1. 
2. Biasanya lowongan disebar lewat brosur-brosur kecil dijalanan atau ditempel ditembok-tembok, tapi ada juga sih yang dimuat disurat kabar yang hanya mencantumkan no hp. atau contac person sehingga sang pelamar bisa melamar hanya dengan SMS.
3. Baca Juga 
4. Kantor nya biasanya hanya berbentuk ruko atau sejenis dengan itu. Coba bayangkan yang katanya membutuhkan banyak tenaga kerja, namun kantornya sangat sangat sederhana, benar-benar tidak masuk logika. Meskipun mereka kadang berdalih jikalau akan membuka cabang baru.
5. Suasana dikantor itu penuh dengan orang yang sedang diwawancara setiap hari dan disetiap ruangan.
6. Lowongan yang dibuka terlalu lama berbulan-bulan bahkan sampai menahun. Sewaktu penulis duduk di bangku kelas 2 SMA, penulis pernah menemukan selebaran lowongan kerja yang membutuhkan banyak tenaga kerja mulai dari lulusan SLTP, SMA, D1, D3 sampai ke lulusan perguruan tinggi alias S1. penulis hapal betul dengan nama PT nya, bahkan sengaja menyimpan selebaran yang kecil itu. Setelah lulus dari SMA penulis kembali menemukan selebaran yang sama, dengan nama PT yang sama dan alamatnyapun masih sama bahkan lowongan yang dibutuhkan masih sama, namun dengan sedikit perubahan di tataletak dan contac person nya. Masa sih lowongan yang sudah bertahun-tahun belum terisi juga. Memangnya sebesar apa perusahaan?. Ketika didatangi kantoranya hanya sebuah ruko dijajaran pertokoan dan Mall di Bandung. Baca pengalaman penulis melamar ke PT. “X”.
7. Pelamar diminta untuk langsung datang interview, tidak melalui email atau POS.
8. Pewawancara tidak begitu detail menjelaskan jenis perusahaan dan jenis pekerjaan yang sedang dibutuhkan.
9. Pelamar diminta untuk membayar sejumlah uang dengan dalih itu adalah biaya administrasi yang harus dipenuhi untuk menjalani tes seleksi. Logika saja yah, orang kita nyari kerja untuk nyari duit eh ini kok malah disuruh ngeluarin duit. Lagi pula semua biaya dalam hal perekrutan pegawai semuanya ditanggung oleh perusahaan, tidak ada sangkut pautnya dengan calon pegawai. 
10. Jangan salah banyak juga orang yang berpendidikan tinggi yang juga tertipu dengan modus ini. Jadi jangan tertipu hanya karena orang yang mewawancarai kita bergelar SE. SH. Sos, MM., atau gelar-gelar lainnya. Atau jangan-jangan gelar-gelar itu juga palsu.
11. Ada pungutan uang biaya utk alasan training, seminar, jasa penempatan, dll, Jumlahnya dari 10ribu sampai jutaan rupiah. Bahkan bisa di DP. 
12. Nama perusahaan berubah-ubah tetapi dialamat yg sama.
13. Banyak HRD dalam 1 perusahaan.
14. Tidak ada Website & email resmi perusahaan.
15. Panggilan interview via SMS.
    dengan kata2 yg panjang & lengkap berikut rute lokasinya.
16. HRD memakai gelar SE, SH, S.ag, dll, bisa saja itu palsu atau hanya singkatan dari Sales Executive.
17. penipu pakai alamat email: yahoo, gmail, ymail, dll, dan bukan email resmi perusahaan tsb

Share on Facebook

Share on Twitter

Share on Google+

Share on LinkedIn